YNSICHT - Willem Bruining - Trainer, Trainingsacteur en HRM-expert
Vergroot het verandervermogen van medewerkers....Met Ynsicht
 
In veel organisaties ligt het accent steeds meer op sturing, controles, procedures en meer doen voor minder geld. Vooral het middenmanagement zit vaak in een lastige positie. Enerzijds wordt meer dan ooit gevraagd de medewerkers in de eigen ontwikkeling te begeleiden, want Human Resource Management is de afgelopen jaren steeds meer in de lijn komen te liggen. Anderzijds heeft het management nadrukkelijk te maken met het realiseren van targets. 

Het is niet altijd makkelijk om beide aandachtsgebieden de aandacht te geven die ze verdienen. Want beide vragen de nodige tijd en energie. Een goede samenhang tussen verantwoordelijkheden, bevoegdheden en ontwikkeling zorgt ervoor dat aandacht voor medewerkers en het realiseren van targets prima samengaan. En dat de motivatie, de betrokkenheid en het ondernemerschap worden vergroot. 
 
Veranderingen met energie en vol vertrouwen tegemoet gaan. Dat is waarbij Ynsicht helpt. Met trainingen in HRM gespreksvaardigheden, op de praktijksituaties afgestemd trainingsacteren en interim HRM werkzaamheden. Dit zijn geen losse onderdelen, maar werkzaamheden die onlosmakelijk met elkaar zijn verbonden en elkaar versterken!